Entreprise familiale, bioMérieux est un acteur mondial dans le domaine du diagnostic in vitro. Depuis plus de 60 ans, partout dans le monde, nous concevons et développons des solutions diagnostiques innovantes pour améliorer la santé des patients et des consommateurs. Aujourd'hui, nos équipes sont présentes dans 46 pays et servent 160 pays grâce à un large réseau de distributeurs.

Rejoindre bioMérieux, c’est choisir une société familiale et humaniste, portée par une vision long terme, au service de la santé publique dans le monde.

Quelles seront vos responsabilités chez bioMérieux ?

• Accompagner les activités « Molecular & Next Generation Sequencing (NGS) » de bioMérieux sur les questions de propriété intellectuelle, notamment en matière de brevets, dessins et modèles, droits d’auteur et/ou secrets d’affaires.
• Au sein de l’équipe « Brevets Molecular & NGS », évaluer des inventions dans les domaines de la PCR, du diagnostic moléculaire, du séquençage, des instruments de diagnostic, de l’intelligence artificielle et du machine learning, de la bioinformatique, des plateformes d’analyse de données, de la santé numérique et des solutions logicielles.
• Identifier les actifs potentiels de propriété intellectuelle et les protéger de manière stratégique au moyen de brevets, de droits d’auteur et/ou de secrets d’affaires.
• Rédiger des demandes de brevet en vue de leur dépôt auprès des offices compétents (USPTO, OEB, OMPI, etc.) et en assurer le suivi jusqu’à leur délivrance puis, le cas échéant, dans le cadre de contentieux.
• Coordonner la gestion du portefeuille mondial de brevets existant et travailler directement avec l’OEB afin d’en assurer le développement et l’alignement avec la stratégie de l’entreprise.
• Surveiller les activités brevets des concurrents afin d’identifier des opportunités et de réaliser des analyses de risques relatives aux technologies développées en interne ou à celles sur lesquelles l’entreprise pourrait chercher à acquérir des droits par voie de licence ou d’acquisition.
• Examiner les clauses de propriété intellectuelle des contrats en appui de l’équipe juridique.
• Conseiller et former les clients internes, notamment les équipes R&D, Marketing, Juridique et Business Development, sur les questions de propriété intellectuelle.
• Contribuer aux Centres d’Excellence afin d’améliorer les processus, procédures et outils du département, y compris les outils d’IA, ainsi que la détection des contrefaçons et la surveillance des droits des tiers.

Quel est votre profil ?

• Vous disposez d'une expertise en biochimie et en biologie moléculaire, complétée par des connaissances en mécanique et/ou en bioinformatique, idéalement appuyées par un doctorat, ainsi que d'une expérience en matière de contrats.
• Vous êtes qualifié, a minima, en tant que mandataire agréé près l’Office européen des brevets et justifiez d’au moins 6 années d’expérience réussie dans une fonction similaire, de préférence en entreprise.
• Une solide expérience des procédures d’opposition devant l’OEB et des contentieux devant la Juridiction unifiée du brevet (JUB) est souhaitée.
• Vous appréciez le travail en équipe et communiquez couramment en anglais, compétence indispensable compte tenu de la dimension internationale du poste. La maîtrise du français constitue un atout majeur.
• Rigoureux, organisé et autonome, vous avez démontré, au cours d’une ou plusieurs expériences précédentes, votre capacité à gérer de manière autonome des situations complexes tout en respectant les délais.
• Votre curiosité intellectuelle, votre proactivité et votre capacité à collaborer avec des interlocuteurs issus d’horizons professionnels variés seront de véritables atouts pour réussir dans cette fonction.
• La maitrise courante de l'anglais est impérative, tant à l'écrit qu' à l'oral 

Merci de postuler avec un CV en Anglais (+ Français si possible)

bioMérieux s'engage à éviter toute discrimination et à traiter tous les candidats de manière équitable sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, de caractéristiques physiques, d'origine sociale, de handicap, d'appartenance syndicale, de religion, de situation familiale, de grossesse, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'expression de genre ou de tout autre critère illégal selon la loi applicable.

*F/H/D : Femme/Homme/Diversité :  bioMérieux s'engage à promouvoir l'égalité des chances en matière d’emploi.